Когда проходить собеседование

Марина, дд.

Получаю вашу рассылку и учусь жить по лунным суткам (т.е. так КАК рекомендовано).

Подумываю сменить работу. Получила приглашение на собеседование на 30 мая.

Посмотрела 21-ый лунный день. Вроде благоприятен для начала дел. Что-то сомневаюсь… отпрашиваться с работы и идти или…

Можете подсказать благоприятные дни в июне.

спасибо, Зарина Солтанкулова

P.S. т.к. проживаю в Алматы, делаю поправку на 2 часа от времени Москвы  

*******

Выбрать благоприятный день для собеседования можно по таблице

«Проводить переговоры»

Период с 9 по 23 (до 15:32) июня (растущая Луна)

25 (с 11:26), 26 и 27 (до 12:32) июня (Водолей)

Для Алматы

Период с 9 по 23 (до 17:32) июня (растущая Луна)

25 (с 13:26), 26 и 27 (до 14:32) июня (Водолей)

Растущая Луна

Это период максимальной активности. Именно на молодой Луне начинайте новые дела и проекты, проводите переговоры и презентации, завязывайте контакты.

Луна в Водолее

Прибавляет в поведение людей непредсказуемости, оригинальности и нестандартности.

Поэтому в эти дни мы можем изменить привычное положение вещей, направить жизнь в совершенно новое русло. Новые идеи приносят хорошие результаты. А вот рутинная работа и повседневные дела даются с трудом.

При Луне в знаке Водолей готовьтесь к сюрпризам, неожиданным встречам, правда они могут оказаться как приятными, так и не очень.

В эмоциональном плане люди становятся немного нервными, возбужденными, хочется свободы от всех ограничений. И лучше направить этот порыв во что-то полезное для вас. Например, заняться каким-то совершенно новым для вас делом, пообщаться с друзьями.

Можно искать новую работу, но для смены работы период неподходящий.

При общении с возможным работодателем найдите общие интересы, пусть это будет даже и за пределами работы. Ни в коем случае не используйте давление — это все испортит.

Рекомендую Вам прочитать ещё вот эту статью:

http://www.lunnyjkalendar.ru/raschet-vremeni/

С 26 июня по 20 июля период ретрограды Меркурия.

Чего делать нельзя

— Устраиваться на постоянную новую работу.

— Назначать или проходить собеседования: впоследствии может выясниться, что в обязанности входит совсем другое, о чем первоначально речь не шла.

— Подписывать документы, договора, ценные бумаги т.к. там могут быть ошибки, опечатки.

Что делать можно

— В старых делах навести порядок, доделать и подтянуть все «хвосты».

— Редактировать начатое ранее, переписывать, пересматривать и проверять старые документы.

— Устраиваться на сезонную или временную работу.

P.S. Время указано по Москве, кроме случаев, оговоренных в тексте

Рекомендации сделаны на основе электронного лунного календаря “Ритмы Жизни”

[frm_mails_min]